校园活动报道

中原IT人才网——“精英杯”模拟面试大赛完美落幕

中原IT人才网——“精英杯”模拟面试大赛完美落幕

 

 

随着大学门槛的普遍降低,越来越多的学生选择继续接受大学教育,然而,“低入高出”的教育模式使得越来越多的大学生在毕业的同时也面临着失业的困扰。 为了让在校学生不用走出校园就能真切感受真实面试的氛围,切身了解到不同职位的基本素质和职责,从而更好的完善和提高自己,并根据社会的要求和自身的特长合理规划自己当前的学习成才与将来就业发展。中原IT人才网联合河南科技大学共同开展了“精英杯”模拟面试大赛。他们一个个青涩的面孔,身着职业装,一边向老板们展示自己的能力,一边应对主持人和各位大“boss”的刁难。2014年5月11日下午,“精英杯—模拟面试大赛”决赛现场记录下了现场选手和老板们“对决”的精彩瞬间。另外,此次进入决赛的12名选手,除了奖金、荣誉证书外,还将获得到企业实习的机会。 

 

【现场】


“没关系,我们可以送货上门”

“你好,看您面容这么慈祥,请问您是不是信佛?”应聘的是销售职位的一号选手张小鲜,接到向易元电子总经理推销玉质佛坠的任务,要求以1000元的价格成交

“我不信佛。”张总回答道。

 这个回答让张小鲜有些意外,她停顿了一下说:“您不信也没事,佛坠能带来好运的,能保佑您的家人平安、健康。”接下来,张小鲜又从做工、材质等方面将玉坠介绍了一番。

 在张小鲜一番热情推荐下,张总终于“动心”,决定买下玉坠,同时表示只带了700元,钱不够。“没关系,我们可以送货上门。”张小鲜的机智回答赢得了一片掌声。

老板让你从二楼跳下去,你跳吗”

 从初赛开始,西工区信息产业协会会长戴玉清就向各位选手提出了一个“无厘头”的问题:老板让你从二楼跳下去,你跳吗?二十二楼呢?很多选手听到这个问题,便追问,“跳楼的原因是什么?”也有人直截了当地回答,工作诚可贵,生命价更高。

 在比赛的结尾,戴揭晓了问题的谜底。“从2楼跳下去,是老板考验员工的忠诚度。但从22楼跳下去,就是看你傻不傻了,求职者要有判断能力,不能老板说什么就做什么。”

 【建议】多参加实习为创业积累经验

  在比赛结束前,位大“boss”对选手们的表现进行了点评。老板们都认为,现在求职的90后大学生自信、有胆量,但也存在好高骛远、过于依赖书本等问题。

  同时,戴玉清也建议,现在国家鼓励大学生自主创业,通过这次比赛,他发现很多学生虽然有创业的想法,但思维不够开阔,总是完全照搬书本知识。“希望大学生们在学校中就能多参加企业实习,为创业积累经验。”

 

 

担任本次面试大赛的评委有西工信息产业协会会长戴玉清、中创互联总经理马军、易元电子总经理张元光、华军信息总经理任芳、鸿卓国际人力资源部总监张洛乐、远望电子人事经理尚亚飞、恒凯科技人事经理关荣芳和河南科技大学机电学院党委副书记李莲。评委的深层次问题以及精彩点评得到参赛选手及现场观众的一致认可。

本次大赛实际上是为提供一次感受真实求职和实习的机会,让同学们了解并掌握简历制作要领和面试技巧进一步提高自身的求职竞争力,应对日益激烈的就业竞争,更好的融入社会。由于本次大赛的影响力及在校学生的热情也得到大河报以“洛阳高校上演校园版《非你莫属》”为标题对本次活动进行报道。《大河报2014年5月12日报纸 第AL06版

面试大赛获奖选手


一等奖: 程春 (车辆与与交通工程工程学院)

 二等奖:王梦娅(医学与技术工程学院)

          李博学(机电工程学院)

 

三等奖:韩露露(食品与生物工程学院)

         刘奋(规划与建筑工程学院)

              陈远梅(管理学院)

 

 优秀奖: 张小鲜(医学院)

                李育璠(车辆与交通工程学院)

                衣珊珊(机电工程学院)

                周晨晨(机电工程学院)

                郭冰冰(医学院)

                冯斌(车辆与交通工程学院)


 优秀简历奖

中原IT人才网

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